Themen

Das Management einer Stiftung sollte durch Professionalisierung und Qualifizierung seiner Organe und Mitarbeiter geprägt sein.

Wesentliche Voraussetzung für das erfolgreiche Management einer Stiftung ist die Beachtung der rechtlichen Rahmenbedingungen.

Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit tragen dazu bei, den Bekanntheitsgrad der Stiftung zu erhöhen sowie ihre Projektarbeit bekannt zu machen.

Zukunftsorientierte Führung und moderne Teamstrukturen sind der Schlüssel für nachhaltig erfolgreiches Stiftungshandeln.

Stiftungen haben - wie andere Wirtschaftsunternehmen auch - Rechnung zu legen und hierüber die satzungsgemäße Verwendung der Stiftungsmittel nachzuweisen.

Erfolgreiches und zielgerichtetes Fundraising bedeutet mehr als nur Spenden sammeln.

Bei der Beratung von potentiellen Stiftern spielen unterschiedliche Aspekte eine wichtige Rolle, damit nicht bereits bei der Gründungsberatung Kardinalfehler begangen werden.

Stiftungshandeln insgesamt ist wirkungsvoller, wenn es einer klaren Zielsetzung und strategischen Planung der Zielerreichung folgt.

Das Vermögensmanagement ist eine wichtige Säulen der Stiftungstätigkeit; das erzielte Ergebnis beeinflusst u.a. die Möglichkeiten der Zweckverwirklichung einer Stiftung.

Mit der Digitalisierung von Arbeitsabläufen, Infrastruktur und Kommunikation bieten sich für zivilgesellschaftliche Akteure vielfältige Möglichkeiten mehr zu erreichen.

Erfolgreiche Stiftungsarbeit kann deshalb nur nachhaltig gelingen, wenn die Arbeitsprozesse und Organisationsstrukturen den sich wandelnden Anforderungen Rechnung tragen.